Informe Final de Actividades. Secretaría del Trabajo

Day 867, 13:14 • Published in Mexico Mexico • by Secretaria del Trabajo

Informe Final de Actividades. Secretaría del trabajo.

Ciudadanos eMexicanos:

A continuación presento el informe final de esta secretaría a mi cargo por este periodo presidencial. Debo mencionar que no asumí el cargo completamente hasta el día 7 de Marzo del año en curso, después de que esta secretaría tomó las riendas de las empresas escuela de la OBM. Se presentó un informe al inicio de esta gestión, además de otro al momento de recibir las empresas escuela (Si lo requieren, vean las publicaciones anteriores).

La primera acción realizada fue la actualización del logo, puesto que el anterior no se encontraba bien dimensionado y hasta cierto punto, se reflejaba una imagen descuidada y nada seria de la presente secretaría, al mismo tiempo se cambió el nombre del periódico que pasó de ser “Secretaría de economía” a “InfoSecretaría Trabajo”, ya que anteriormente generaba confusión entre la finalidad de esta secretaría y el Ministerio de Finanzas. El logo del periódico también fue renovado, y se utilizó el mismo que para el de la secretaría. También se cambió la localización de la secretaría, la cual se encontraba en Canadá, y fue trasladada de vuelta a México.

Debido a que en los primeros días no se realizó ninguna donación de recursos y sólo se tenían en caja 165.30 MXN, se hizo el cambio de GOLD por MXN para pagar los salarios y comprar stock para las seis empresas que en ese momento se tenían funcionando (La empresa de comida está inactiva, por lo que no requiere recursos). Se contaba con 14.01 GOLD, de los cuales fueron cambiados 5.24 GOLD en total, (se hizo el cambio en días diferidos), a un valor redondeado de 37.8 MXN por GOLD, lo cual da 198.07 MXN, y quedan 8.77 GOLD en caja.

El dia 11 de marzo se recibió la primera donación de recursos para pagar salarios y comprar materias primas, la OBM donó los primeros 2000 MXN los cuales fueron utilizados hasta el día
22 de Marzo, cuando se reciben otros 2000 MXN y quedaban 162.06 de la donación anterior. A partir de esta fecha ya no se reciben más recursos.

Este mismo día (22 de Marzo) se vendió la empresa MXN Corp. Mexico Gift a la SEDENA con su Org. Armada de Mexico. Almacén a 100 GOLD, hecho que ya se había informado previamente por la SEDENA, así como la finalidad de esta transferencia. Actualmente la empresa cambó de nombre, se llama SEDENA Medical kit.

La empresa de Diamantes que se ubica en Canadá detuvo su operación el día 23 de Marzo, ya que se observó que el costo de su operación era mayor al beneficio obtenido y por lo tanto, se prefería comprar a una empresa ajena al gobierno eMexicano, esto añadido a que los trabajadores con los que se contaba al inicio de esta gestión fueron saliendo poco a poco, y los que quedaban eran poco productivos y faltaban varios días a la semana.

Se realzaron donaciones de armas, tickets y comida, el Comandante Bicho Raro fue asignado a mediados del mes para realzar las donaciones requeridas por la ORGs de la SEDENA, por mi parte, presento a continuación las donaciones que realicé:

11 de Marzo:
Se enviaron 2 boletos al Ejercito Mexicano
1 Boleto a la Secretaría de Marina

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Movilización a Argentina:
15 tickets Secretaria de Marina
10 Tickets Armada de México: Almacén
12 Armas a Armada de México (Fuerza aérea)

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Movilización a Brasil (Apoyo a Estonia)
16 tickets a Secretaría de Marina
12 Armas a Armada de México (Fuerza aérea)
10 armas Armada de México
10 armas Armada de México: Almacén

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22 de Marzo:
12 Panes a SAC (Sistema de atención ciudadana) para uso en canastas.
10 armas a Secretaría de Marina

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4 de Abril:
Se donan 14 panes al SAC




ESTADO ACTUAL DE LA SECRETARIA:

Se tienen en Caja:

8.77 GOLD
205.46 MXN
0.19 BRL
0.01 CAD
0.02 FRF
0.24 GBP
0.28 GRD
0.01 IRR
0.43 NLG
0.11 PLN

EMPRESAS:

• MXN Corp. Canada Diamond. Diamantes. Estado: Inactiva. Empleados: 0. Cuentas: 61.55 CAD, 55.61 MXN, 0 GOLD. Stock Productos: 0.
• ST Mex Food. Comida. Estado: Inactiva. Empleados: 0. Cuentas: 39.80 MXN, 0 GOLD. Stock Productos: 1538. Stock Materias Primas: 0.
• Agencia Nacional de Empleo-M: Tickets. Estado: Activa. Empleados: 70. Cuentas: 194.49MXN, 0 GOLD. Stock Productos: 785. Stock Materias Primas: 489.35.
• Agencia Nacional de Empleo-E: Petróleo. Estado: Activa. Empleados: 103. Cuentas: 280.31 MXN, 0 GOLD. Stock Productos: 157:
• Agencia Nacional de Empleo-A: Armas. Estado: Activa. Empleados: 6. Cuentas: 163.59 MXN, 0 GOLD. Stock Productos: 195. Stock Materias Primas: 258.47
• Agencia Nacional de Empleo-C: Casas. Estado: Activa. Empleados: 30. Cuentas: 145.40 MXN, 0 GOLD. Stock Productos: 20. Stock Materias Primas:498.63




NOTAS.

• Cada semana se despedía a las personas que tenían un skill mayor a tres, explicándoles los motivos de su despido y en algunos casos, se personalizaba si se veía que tenían alguna duda. (El mensaje escrito se presenta en el Anexo), se despedía también a los que tenían vitalidad menor a 20 y a aquellos que no se presentaron a trabajar por una semana.
• Se tuvieron trabajadores reincidentes que aún habiéndoles mandado los motivos de su despido regresaban, y lógicamente, volvían a ser despedidos.
• Se observa que en promedio entran a trabajar a las empresas escuela 14 personas al día. Se tuvo especial entrada de empleados el día 3 de Abril, cuando se registraron 55 personas.
• Se compraba el stock de madera y de diamantes (cuando aún no era transferida la empresa de regalos) a las empresas que vendieran más barato y que ofertaran en el mercado eMexicano, se comparaba la calidad con precio, así en algunas ocasiones se compró madera Q3 a 0.88 en lugar de madera Q1 a 0.33, por ejemplo.
• La empresa escuela de petróleo (Agencia Nacional de Empleo-E) provee a la empresa escuela de Tickets (Agencia Nacional de Empleo-M), la empresa de hierro perteneciente a la FAM provee a la empresa escuela de Armas (Agencia Nacional de Empleo-A), se vendieron y compraron los productos en el mercado a 0.1 MXN .
• Siempre se mantuvieron abiertas ofertas de trabajo en las empresas Agencia Nacional de Empleo-E y Agencia Nacional de Empleo-M para cubrir los skills de Recursos naturales y Manufactura., esto porque existen más fuentes de trabajo para estos rubros. Sólo una vez por semana se abrían ofertas en la empresa de construcción (Agencia Nacional de Empleo-C.).

Por último no me queda más que agradecer al Presidente Dabras por la confianza depositada en un servidor para la realización de este cargo, así como a cada uno de ustedes por los comentarios, sugerencias y apoyo recibido. ¡Muchas gracias! Se deja una secretaría del trabajo más participativa y comprometida con el desarrollo de nuestro ePaís, funcionando y trabajando.

Joshuarr
Secretario del trabajo.

Dabras
Presidente de eMexico.

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ANEXO: MENSAJE ENVIADO A LOS TRABAJADORES CON SKILL MAYOR A 3.

Hola eCuidadano!
Te informo que hasta el momento has trabajado para una empresa de gobierno (Empresa-Escuela), la cual recibe a personas nuevas con skill 0, esto con la finalidad de emplearlos, ya que actualmente en el mercado laboral de eMexico no se ofertan trabajos para personas con skill 0 hasta 3... En el momento que ellos llegan a nivel de skill 3 en cualquiera de los diferentes rubros (Manufactura, construcción o Materias primas), son despedidos, puesto que a ese nivel es seguro que encuentren trabajo con mejor salario. Espero que haya sido claro lo que te traté de explicar, cualquier duda estoy a tus órdenes. (Como ya alcanzaste un skill mayor a 3 serás despedido en pocos días)
Saludos y Buena suerte!
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