Как не надо делать бизнес
Day 686, 06:51
•
Published in Russia 
•
by
•
by N1kky
Халява кончилась, господа. Инсайдер теперь на русском ))) Придется перепрофилировать газету. Переводы интересных статей обязательно будут, а место Инсайдера займут собственные статьи. И вот первая.
Что сынку, одолели ляхи? Ботоводы демпингуют? Работники зажрались? Кризис на рынке? Хватит жаловаться! Бери ручку, листок бумаги, конспектируй. Тема сегодняшней лекции – как не надо вести бизнес.
Глава первая. Как не надо начинать бизнес:
- не открывайте компанию с нуля
У вас есть лишние деньги? Отдайте африканским детям! Посмотрите на рынок компаний! Видите готовые бизнесы? С работниками, некоторые даже с обороткой на первое время. На рынке можно найти Q1 за 17-18 голда.
30-35 голда – стандартная цена за Q2 лэнд. Дорого? Изредка выставляют за 25-27. Следите за рынком! Мне однажды досталась Q2 (high регион) за 21 голд.
- не покупайте Q1
Вы умеете считать? Считайте! 2-3 голда скидки на Q1 – это хорошо? Нет! Это 37-38 голда за Q2. Переплата – 7-8 голда!
У вас есть только 17 голда? Еще 13 займите! Хоть под 50% – даже это выгоднее!
Глава вторая. Как не надо раскручивать бизнес:
- не нанимай высокоскилловых работников
У вас есть лишние деньги? Помните об африканских детях! 10 работников по 10 рублей – это 100 рублей в день. У вас есть такие деньги на раскрутку? Дальше можете не читать, этот гайд не для вас! Нет таких денег? Наймите новичков, обеспечьте оптимальную численность! Потом замените больных и убогих.
- не выставляй круглые зарплаты
Вашу мать, вы где учились бизнесу? Каждый день наблюдаю: стоит предложение на 3.21 рубль. Приходит умник и выставляет 3.50. Почему? Почему?!! Почему не 3.22???!!! 28 копеек, 10 работников, 2.8 рубля в день! 0.1 голда!!! Столько ты недополучаешь, округленный ты наш! И ты еще жалуешься на подлых ботоводов?
- не перебивай чужие вакансии
Из двух спорящих виноват кто? Кто умнее! У тебя вакансия на 3.50? А вот тебе на 3.70! А 4.20 не хочешь? А вот тебе 4.30! Что имеем в результате? Вместо того, чтобы нанять 2х работников на 3.50 и 3.51 – нанимаем на 4.20 и 4.30. Мудаки мы с тобой, Джо – забесплатно говна наелись!
- не поднимай зарплаты
У вас социально ответственный бизнес? Так не жалуйтесь на конкуренцию! Здесь рынок, мальчики, слышали про максимизацию прибыли? Куда вам с ботоводами конкурировать, вы честным, но циничным игрокам проигрываете. Не верите? Считаем:
Допустим ваша прибыль – 15 рублей в день.
Сколько прибыли вы потеряете, если один работник уволится и вы не успеете кого-то нанять? 1.5 рубля. Ну еще 1.5 рубля на снижении производительности остальных.
Поднимем зарплату, чтоб не уволнялись? Раскидаем 3 рубля на всех? По 30 копеек? Вы действительно думаете, что это кого-то удержит?
Лучше потерять чуть больше прибыли сегодня, чем по чуть-чуть, но каждый день. Все еще не верите? 30 копеек в день каждому работнику – это 3 голда в месяц. Ой-вей, Сара, и это они называют бизнесом!
- не увольняй за прогулы
Тукликер – это ваше все! Почему? Они еще спрашивают! Потому что он не следит за изменениями в игре!!! Потому что он не знает, что за его скилл сегодня платят в 2 раза больше!!! Потому, что он приносит вам максимум прибыли!
Активный игрок – живет в игре. Он знает, через сколько дней у него скилл вырастет на единичку, на какую зарплату ему рассчитывать после этого. Тукликер может прогулять несколько дней, но маржа с него все равно больше.
Глава третья. Как не надо вести бизнес:
- не выставляй крупные партии
Что значит почему? Потому что ее не скупят! Потому что найдется кто-то с более крупной партией! Потому что придет кто-то с маленькой и начнет ронять цены! Господи, ну сколько можно объяснять!
- не демпингуй
Умри ты сегодня, а я завтра? Смотри абзац про вакансии. Сейчас ты выставил на копейку дешевле, через минуту другой, через две минуты еще один. Через час вы все торгуете на грани (за гранью) рентабельности. Джо, спорим я опять съем это дерьмо за доллар?
Как продавать? С умом! Прочность бизнеса измеряется не прибылью. Оборотными средствами! Не выводи деньги из компании! Пусть твой лот постоит на рынке на день подольше. На два. На три. Если у тебя есть средства на зарплату – ты окажешься в плюсе. Не хватает оборотки? Продавай бизнес! Хватит работать в убыток и надеяться на чудо!
Глава четвертая. Как не надо развивать бизнес:
- не покупай лицензии
Вы умеете считать? Давайте вместе, столбиком. На примере Q2:
Допустим мы потратили 40 голда. Зарабатываем 0,5 голда в день. Срок окупаемости 80 дней.
А теперь купим лицензию за 20 голда. Оп-ля. Наши затраты выросли. Считаем, насколько экспорт должен увеличить прибыль, чтобы окупиться в тот же срок? Машенька, к доске. В полтора раза? Садись, два! А налог на импорт? А затраты на обмен валюты? А необходимость держать больше оборотных средств?
Владельцев компаний с экспортными лицензиями надо усыплять. Не надо обвинений в фашизме! Не надо троллить в комментах! Кто там сказал про повышенную стоимость компании?
Вы можете помечтать о продаже компании Q2 с дополнительной лицензией за 60 голда. Можете даже выставить ее на рынок. Пусть постоит.
Реально вы сможете накинуть 5-10 голда. А то и меньше! Вывод? Вы платите за лицензию 30-35 голда! Перечитайте абзац еще раз и пересчитайте «прибыль» заново.
Неужели все так печально? Вот 2 исключения:
а) вы в маленькой стране с дешевой рабсилой и низкой покупательной способностью. Лицензия для вас – единственный способ выжить. Надеюсь вы внесли это в бизнес-план.
б) лицензия достается вам за 5 голдов. При переходе региона из рук в руки. По рыночной цене (см. выше).
- не гонись за апгрейдом
Что, хочешь звездочку в компанию? Семь раз отмерь, один раз апгрейдь! Стоимость апгрейда до Q3 – 50 голда. Стоимость еще одной компании Q2 – 40 голда. Ты уверен, что после апгрейда будешь зарабатывать в 2 раза больше? То-то же.
Думайте, господа бизнесмены, считайте. Хотя бы на шаг вперед. На этом наш сегодняшний семинар окончен. Все прослушавшие получают степень MBA. Соответствующая медалька скоро появится. А пока - проголосуй и подпишись
UP
Что сынку, одолели ляхи? Ботоводы демпингуют? Работники зажрались? Кризис на рынке? Хватит жаловаться! Бери ручку, листок бумаги, конспектируй. Тема сегодняшней лекции – как не надо вести бизнес.
Глава первая. Как не надо начинать бизнес:
- не открывайте компанию с нуля
У вас есть лишние деньги? Отдайте африканским детям! Посмотрите на рынок компаний! Видите готовые бизнесы? С работниками, некоторые даже с обороткой на первое время. На рынке можно найти Q1 за 17-18 голда.
30-35 голда – стандартная цена за Q2 лэнд. Дорого? Изредка выставляют за 25-27. Следите за рынком! Мне однажды досталась Q2 (high регион) за 21 голд.
- не покупайте Q1
Вы умеете считать? Считайте! 2-3 голда скидки на Q1 – это хорошо? Нет! Это 37-38 голда за Q2. Переплата – 7-8 голда!
У вас есть только 17 голда? Еще 13 займите! Хоть под 50% – даже это выгоднее!
Глава вторая. Как не надо раскручивать бизнес:
- не нанимай высокоскилловых работников
У вас есть лишние деньги? Помните об африканских детях! 10 работников по 10 рублей – это 100 рублей в день. У вас есть такие деньги на раскрутку? Дальше можете не читать, этот гайд не для вас! Нет таких денег? Наймите новичков, обеспечьте оптимальную численность! Потом замените больных и убогих.
- не выставляй круглые зарплаты
Вашу мать, вы где учились бизнесу? Каждый день наблюдаю: стоит предложение на 3.21 рубль. Приходит умник и выставляет 3.50. Почему? Почему?!! Почему не 3.22???!!! 28 копеек, 10 работников, 2.8 рубля в день! 0.1 голда!!! Столько ты недополучаешь, округленный ты наш! И ты еще жалуешься на подлых ботоводов?
- не перебивай чужие вакансии
Из двух спорящих виноват кто? Кто умнее! У тебя вакансия на 3.50? А вот тебе на 3.70! А 4.20 не хочешь? А вот тебе 4.30! Что имеем в результате? Вместо того, чтобы нанять 2х работников на 3.50 и 3.51 – нанимаем на 4.20 и 4.30. Мудаки мы с тобой, Джо – забесплатно говна наелись!
- не поднимай зарплаты
У вас социально ответственный бизнес? Так не жалуйтесь на конкуренцию! Здесь рынок, мальчики, слышали про максимизацию прибыли? Куда вам с ботоводами конкурировать, вы честным, но циничным игрокам проигрываете. Не верите? Считаем:
Допустим ваша прибыль – 15 рублей в день.
Сколько прибыли вы потеряете, если один работник уволится и вы не успеете кого-то нанять? 1.5 рубля. Ну еще 1.5 рубля на снижении производительности остальных.
Поднимем зарплату, чтоб не уволнялись? Раскидаем 3 рубля на всех? По 30 копеек? Вы действительно думаете, что это кого-то удержит?
Лучше потерять чуть больше прибыли сегодня, чем по чуть-чуть, но каждый день. Все еще не верите? 30 копеек в день каждому работнику – это 3 голда в месяц. Ой-вей, Сара, и это они называют бизнесом!
- не увольняй за прогулы
Тукликер – это ваше все! Почему? Они еще спрашивают! Потому что он не следит за изменениями в игре!!! Потому что он не знает, что за его скилл сегодня платят в 2 раза больше!!! Потому, что он приносит вам максимум прибыли!
Активный игрок – живет в игре. Он знает, через сколько дней у него скилл вырастет на единичку, на какую зарплату ему рассчитывать после этого. Тукликер может прогулять несколько дней, но маржа с него все равно больше.
Глава третья. Как не надо вести бизнес:
- не выставляй крупные партии
Что значит почему? Потому что ее не скупят! Потому что найдется кто-то с более крупной партией! Потому что придет кто-то с маленькой и начнет ронять цены! Господи, ну сколько можно объяснять!
- не демпингуй
Умри ты сегодня, а я завтра? Смотри абзац про вакансии. Сейчас ты выставил на копейку дешевле, через минуту другой, через две минуты еще один. Через час вы все торгуете на грани (за гранью) рентабельности. Джо, спорим я опять съем это дерьмо за доллар?
Как продавать? С умом! Прочность бизнеса измеряется не прибылью. Оборотными средствами! Не выводи деньги из компании! Пусть твой лот постоит на рынке на день подольше. На два. На три. Если у тебя есть средства на зарплату – ты окажешься в плюсе. Не хватает оборотки? Продавай бизнес! Хватит работать в убыток и надеяться на чудо!
Глава четвертая. Как не надо развивать бизнес:
- не покупай лицензии
Вы умеете считать? Давайте вместе, столбиком. На примере Q2:
Допустим мы потратили 40 голда. Зарабатываем 0,5 голда в день. Срок окупаемости 80 дней.
А теперь купим лицензию за 20 голда. Оп-ля. Наши затраты выросли. Считаем, насколько экспорт должен увеличить прибыль, чтобы окупиться в тот же срок? Машенька, к доске. В полтора раза? Садись, два! А налог на импорт? А затраты на обмен валюты? А необходимость держать больше оборотных средств?
Владельцев компаний с экспортными лицензиями надо усыплять. Не надо обвинений в фашизме! Не надо троллить в комментах! Кто там сказал про повышенную стоимость компании?
Вы можете помечтать о продаже компании Q2 с дополнительной лицензией за 60 голда. Можете даже выставить ее на рынок. Пусть постоит.
Реально вы сможете накинуть 5-10 голда. А то и меньше! Вывод? Вы платите за лицензию 30-35 голда! Перечитайте абзац еще раз и пересчитайте «прибыль» заново.
Неужели все так печально? Вот 2 исключения:
а) вы в маленькой стране с дешевой рабсилой и низкой покупательной способностью. Лицензия для вас – единственный способ выжить. Надеюсь вы внесли это в бизнес-план.
б) лицензия достается вам за 5 голдов. При переходе региона из рук в руки. По рыночной цене (см. выше).
- не гонись за апгрейдом
Что, хочешь звездочку в компанию? Семь раз отмерь, один раз апгрейдь! Стоимость апгрейда до Q3 – 50 голда. Стоимость еще одной компании Q2 – 40 голда. Ты уверен, что после апгрейда будешь зарабатывать в 2 раза больше? То-то же.
Думайте, господа бизнесмены, считайте. Хотя бы на шаг вперед. На этом наш сегодняшний семинар окончен. Все прослушавшие получают степень MBA. Соответствующая медалька скоро появится. А пока - проголосуй и подпишись
UP
😨спасибо some people going crazy за указанные неточности в подсчетах. Всем спасибо за конструктивную критику - постараюсь отработать
Facebook
Twitter
Discord
Comments
ммм... более высокие зарплаты очень хороши при саботаже. Когда мы в США были, можно было пропускать по 5/6 человек через вакансию, пока нормальную замену найдешь.
Еще один, кто считает, что трюками типа мелких партий, отказа от демпинга или зарплатного шага в 1 копейку можно удержать рынок от движения в каком-либо направлении.
Ты, вроде, в первой сотне таковых, да.
Voted!
Годная статья.
Сарказм! Нет лояльности!
2Seido: дураков везде полно, будут и демпинговать, и зарплатный шаг делать в рубль. Не надо им уподобляться, и надо быть терпеливым. Кстати статья не о том, как надо, а о том, как не надо )))
Хорошо написано, вотед.
Хорошая статья для новичков.
Правильная 🙂
2Seido: давайте все скидывать цену. "Все прыгнули и ты прыгнешь" (с) первая учительница
Тема трупов на производстве при одном высокоскилловом работнике не раскрыта.
PS. последнее утверждение про вторую ку2 вместо ку3 не совсем верное. рынок труда тоже не резиновый и может так получиться, что станешь одним из тех, кто "продает ку2 по 25-27"
глава 3 в нынешних условиях вредная. пока пушки стабильно падают в цене(а я думаю они будут падать до 3.2) надо быстро сбрасывать наработаный товар ПО ЛЮБОЙ цене. А вот когда цена стабилизируется, тогда и будем считать у кого оборотного капитала больше.
N1kky,
Если цена завышена, то она в любом случае снизится. Тот, кто будет этому противиться, проиграет. О чем, собственно, написал BGena.
Причем, чем дольше и сильнее этому снижению будут противиться, тем сильнее и резче оно произойдет, тем больше компаний закроются и тем хуже будет всей стране.
"
Лучше потерять чуть больше прибыли сегодня, чем по чуть-чуть, но каждый день. Все еще не верите? 30 копеек в день каждому работнику – это 3 голда в месяц."
Купи калькулятор
здраво и интересно
@Купи калькулятор@
Тебе купить?))
0.3*10*30 = 90
90 более чем 3 голда по текущему курсу, но автор округлил.
Хорошая статья. Многим будет полезно почитать.
Много неверных утверждений:
1.. Я купил ку1 компанию за 30 голд с рабочими и не жалею (оборотки оказалось на ней тоже не мало)
2. Ну еще 1.5 рубля на снижении производительности остальных. около 4.5 рублей вернее будет к твоему примеру.
3. В полтора раза? Садись, два! А налог на импорт? А затраты на обмен валюты? А необходимость держать больше оборотных средств? прибыль от цены товара составляет 10-15% (в лэнде ку3 около 30😵
значит в страну с низким импортным налогом и большим внутренним рынком повышение цены на 10-20% уже даёт желаемый результат.
4. Реально вы сможете накинуть 5-10 голда. А то и меньше! Вывод? Вы платите за лицензию 30-35 голда! Что за тупость? Если я покупаю лицензию и продаю компанию, учитывая допустим 5 голд за лицензию, то я потерял на ней 15 голд, не больше!
Если я не покупаю лицензию, соответственно я не трачу 20 голд, но и не получаю 5 голд при продаже (вы наверно при подсчётах компанию без лицензии выдавали за компанию с лицензией?)
отличная статья. очень приятно было читать. написана живым языком.
V&S.
в первое время я тоже не торопился поднимать зп, но тогда и рынок был стабильный и на iron q2 не было смысла держать кого-либо кроме второго скилла, но потом рынок стало колбасить и народ стал сбегать из-за того что вдруг на 10-20 копеек предложил зп больше, я устал искать работников, напрягает, тем более держать штат 8 человек наносит серьёзный ущерб. Поэтому я сомневаюсь что можно не поддерживать зп на уровне биржы труда.
Статья суперская. Единственное, какой-то бред про "не нанимай высокоскилловых работников". Объясни поподробнее, плиз. Высокоскилловые работают с веллнессом нормальным, не то что новички. Да и от уровня рентабельности зависит: часто если хочешь остаться в прибыли, зарплата получается меньше минимальной. Имхо, хайскилл рулит, вот только их фиг привлечешь к себе.
Супербизон!
@EvGenius
Объясняю:
5 скил конечно наработает свои 4 пушки q1, но ресурсов сожрет немеряно и зарплату попросит вкусную. В итоге имеем с работника 0.5р профита и вечный геморой с оборотными средствами.
скил 2.5 произведет свою пушечку, но ресурсов потратит мало и зарплату большую не просит. В итоге имеем 2.5р с работника и не имеем проблем с обороткой.
Так что если и дальше так пойдет, то я снова наберу себе 2 скил. Чтобы терпеть их глупости, конечно, нервы нужны железные, но денюжку они приносят исправно.
+1
ППКС
Не знаю про специфику manufacturing, у меня только одна компания и она по зерну. И здесь все прямо пропорционально - чем больше у чувака производительность, тем больше зерна на выходе. С лоускиллами я сперва намучился, потому что их практически нереально заставить работать каждый день и с веллнессом. Доходило до того, что я им из своих же денег Q5 булки высылал, чтобы они не умирали и смогли биться 😃
И еще один плюс: когда я выставляю джобоффер для 7 скилла, я могу с уверенностью ставить максимальный коэффициент зарплаты. А для скиллов
Резюмирую вышесказанное: в RM-компаниях главная причина неэффективности - рабочие с низким веллнессом. Поэтому выгодно искать высокоскилловых рабочих.
Супер. Хоть и очевидные вещи, но их надо твердить день за днем!
Отличная статья!! Переводы инсайдера оч. полезны, но эту почитать было очень любопытно.
Отличная статья, в топ надо. Пусть каждый предприниматель прочитает.
2some people going crazy: по 3му пункту - спасибо за поправку. Мне два, а не Машеньке ))) Сейчас будем править и добавлять апдейт.
- не открывайте компанию с нуля
Все правильно, но нужно небольшое дополнение - лэнд-фирмы нужно покупать только находящиеся в соответствующем хай-регионе. А то на рынке есть лэнд-фирмы, открытые по ошибке в неправильном месте. Они очень дешевы - в надежде, что какой-нибудь дурачок их купит. Если статья для новичков - об этом надо бы сказать.
2D.I.U: ну это скорее FAQ для тех, кто изучил основы механики игры. А ресурс региона - это уже совсем базовый уровень )))
много спорных вопросов - но статья полезная, если новички ломанутся так делать, нам старичкам полегче будет.
нра. годно. спасибо.
не буду открывать пока компанию.
статься понравилась, доступно и познавательно)
V&S
Эх, хорошо 🙂
voted
Подскажите пожалуйста - а есть тут что-то вроде банка, что бы в долг взять голд?🙂
Еще 1 интересный факт: после 3 скилла почти не встречаются люди, которые не знают, что нужно работать при wellness 90+. Проверено на личном опыте. При этом 0-2 скиллы поголовно с низким wellness. При этом нужно учитывать, что до 5 уровня большинство не в состоянии держать wellness 90+.
Так что работники с 0-2 по большей части нерентабельны. С остальными уровнями нужно подсчитывать выгодность в индивидуальном порядке.
Ах да, ведь после скилла 7+ ЗП не изменяется. А вот производительность - да. Т.е. за одни и те же деньги можно получить работника со скиллом 7 и 10.
P.S. Интересно, что инструкция написана как будто с моего бизнеса. Всё 1-в-1, кроме ситуации с высокоскилловыми работниками.
Хорошая статья, годная. И написана доходчиво. Только, вот...
Компании с высоким Q - это наше всё. Во-первых, работников надо меньше, во-вторых, не сожрут боллее качественные конкуретны, ресурсы которых, в пересчёте не Q1, стоят гораздо дешевле.
@EpiK
Вроде как... Есть у нас какая-то гос. структура - обратись к кому-либо из министерства экономики. Частных банков почти нет (а те, которые есть, будут скоро забанены).
2Nekomito: а это нормально - интересы бизнеса всегда идут в разрес с интересами государства и населения. Продуманная экономическая политика - с поощрением нужного направления развития - рулит
@Nekomito
Спасибо.
true
"- не гонись за апгрейдом
Что, хочешь звездочку в компанию? Семь раз отмерь, один раз апгрейдь! Стоимость апгрейда до Q3 – 50 голда. Стоимость еще одной компании Q2 – 40 голда. Ты уверен, что после апгрейда будешь зарабатывать в 2 раза больше? То-то же."
Исходные данные
Рабочие скилл 3.00, зарплата 6.3 рубля, 90 велнесс.
Железо
Q2: цена железа 0.45. Прибыль компании - -11.85
Q3: цена железа 0.67. Прибыль компании - 4.49
На скилл 2 цифры чуть лучше, но сути не меняет.
http://wiki.erepublik.com/index.php/Productivity" target="_blank">http://wiki.erepublik.com/index.php/Prod[..]vity
Изучаем.
супер и вау! Вотед и субскрибед! Теперь помечтаю, что у меня когда нибудь столько голда появится, чтобы купить бизнес