迎接V2之包工头必读

Day 905, 11:03 Published in China China by Purple Watermelon
上一次有奖调查统计了打工仔们追求美好未来的人生规划,这一回我们 来看一下包工头们的艰苦生活。

在管理员之前的内幕文章中曾经提到,V2里的商品都是由几个部分组成的,分别代表了不 同的属性。而生产这些商品的工厂,会通过一个叫做“定制点”的东西来设计商品。工厂新 建及每升级一次都可以得到一些定制点,包工头可以将这些定制点分配到商品的各个组成部 分上,让商品具有不同的属性。

每一种商品包含的部件和作用可以看前次有奖调查贴里的图片。

也就是说,V2里的工厂除了有14种类型,可以生产5种原料和9种商品之 外,同一种类型的工厂还要考虑不同的定制点分配方法,以制造不同的商品。

还不知道现在的工厂将如何转换到V2的新工厂,管理员除了说过钻石变成钛,木头变成石 头之外,还没有更具体的工厂转换说明。工厂类型是保持一致还是统一转换呢?礼物厂会转 成什么?飞机坦克大炮厂又怎么转出来呢?会不会是允许包工头们自己来选择新的类型?我 觉得这种可能性不大,太复杂了,而且要考虑不是所有人都能在第一时间来转换,不及时转 换的话会影响到员工工作。

假设工厂类型是统一转换的,钻石和木头厂变成钛和石头厂,礼物厂随机变成飞机和坦克中 的一种,手枪厂随机变成步枪和高炮中的一种,那么这个类型转换问题就不需要包工头操心 了。

还有分配定制点的问题,我觉得管理员不会在转换工厂生产的商品到V2时也采取同样的统 一转换的方法,这样就太无趣了,应该会给转换后的工厂所有可用的定制点,让包工头自己 来选择分配。

比如,一间Q2面包厂,在转换后就会有60个可用的定制点,在分配完这些定制点之前, 是不能生产出完整的商品的。那这样会不会影响工厂开工呢?应该不会,因为工人们生产出 来的只是一个一个部件,只要有原料和工资,工人们就可以工作。等商品定制完成后,这些 已经生产出来的部件就会按照设定的定制点比例来组成最终的成品。

工厂类型统一转换的话,工厂里的库存原料应该保持不变,除了钻石和木头变成钛和石头之 外。不过,工厂里的库存商品会如何转换呢?是按照系统默认的比例进行转换,还是在包工 头设定完之后按自定义的比例转换呢,比照在V2里工厂升降级之后已经挂在市场上的老商 品还能继续销售但是不能召回的设定来看,觉得更可能是前者。

这样的话,包工头们并不一定需要急着在V2转换后的第一天就做完商品的定制,这段时间 可以当成是转型过程中的调整期,可以根据工人的职业和技能等级情况,各部件的产能比例 ,市场的需求情况等等来选择最合适的定制点分配方式。因为必须把可用的定制点全部用完 ,产品定制才算完成,假如工厂不会升级或降级的话,这个定制方案就等于是终审判决了, 一定要慎重,想清楚了再下手。

从上次的调查可以看出,大家对V2还是很有憧憬的,虽然有不少人会继续干老本行,但是 有更多的人希望从事很有钱途的新职业。不过,新职业不一定会符合你现在工作的工厂,新 工厂需要的也不再仅仅是一种职业,而是要根据商品定制点的分配比例来做多种职业的搭配 。显然到时候会出现非常热闹的新职业员工大流动,人才市场大爆棚。

人都是有感情的,包工头肯定也希望厂里的人都能当长工,旧人肯定比新人好用,应该要考 虑一 下如何让员工继续留在转换后的新厂里。

五种原料的采集厂还好一些,不用考虑定制点,也不用考虑职业搭配,想要留住旧人也许不 会太困难。制造和建筑厂就麻烦了,不仅员工选择的新职业必须能够生产商品中的某一个部 件,而且所有员工的职业搭配要合理,商品的每一个部件都需要有人生产,并且每一个部件 的产能都能符合定制点的比例,以达到最佳的成品生产效率。

所以,包工头们现在就可以开始行动起来了,与长工们联系一下,问问看都想转成什么职业 ,还可以给一些转换建议,以符合转换后的商品预期。

比如,一家Q3机票厂,假如转换后预计的定制点分配为纸50定制点、包装20定制点、 旅行指南50定制点,那么现在厂里的十名员工,假如生产技能差不多的话,能够转换成4 名生产者、2名市场经理、4名项目经理是比较合适的。还等什么,现在就开始劝说吧。

还好在V2里工厂招新人会比现在轻松很多,因为每天的工资是按当天的实际生产力支付的 ,在人才市场上只 要按照满生产力时的工资水平来招人行了,再也不用象现在这样担心会招到低体力的人而亏 损。所以,就算人员流动很多,工厂必须招人的话,也不是一件困难的事情。

而且,这将产生一个非常好的机会,对于想搞军垦,搞军队企业的人来说,不必因为招募来 的军人的技能不同,不能放在一个厂里而困扰了。现在就开始寻找同伴,筹集资金,确定产 品的属性,分配好各自的职业选择,计算出最佳的技能比例,等到V2转换的那一天,一个 个新的军企就会诞生,一个个小队就能集合,这是多么美妙的事。

估计个人的职业技能的转换和分配,应该会要求在第一次工作之前就做好,不然不能工作, 这样系统也比较简单。

你看,这下子给包工头们找了多少事情现在就要去做的,还没有抽奖,也没有红包,包工头 们太苦了。



最后,希望大家:多吃水果,强身健体。




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