[FAQ] Немного информации о крайних изменениях.

Day 1,532, 06:05 • Published in Russia Russia • by simust2


Доброго времени суток, дорогие читатели!

[UPD] Подправил ответ на вопрос о пределе числа сотрудников на одной фирме.

Вероятно, многие из вас заметили (а точнее, не могли не заметить) изменений от наших великолепных админов. В данной статье я попробую вам кратко рассказать, в чём же они состоят.

Привычный My Land теперь называется My Places и выглядит по-иному:


Вверху имеются четыре вкладки: Companies, Training Grounds, Storage и Health Buildings. Собственно, ничего особенного - просто раньше все эти здания были в одной куче... Ниже приведены ответы на вопросы, которые у меня возникли в процессе обдумывания новой системы.

Как поработать в качестве менеджера?
Для этого вам необходимо обратить внимание на колонку Work as Manager. Просто выделите иконку человечка напротив нужной компании и нажмите кнопку Start Production справа внизу. Можно отработать на всех компаниях в качестве менеджера, просто отметив все нужные иконки в колонке.

А если я выберу сразу все свои фирмы для отработки в качестве менеджера, у меня их больше 10 и, следовательно, у меня отнимется больше 100 здоровья (лол)?
Нет. Здоровье будет восстанавливаться автоматически вне зависимости от числа фирм, на которых вы отработаете. Лишь бы еды в инвентаре хватало!

Как использовать наёмный труд?
Для этого вам необходимо обрать внимание на колонку Employess. После того, как ваш работник отработает, вы можете воспользоваться результатами его труда. Иными словами, после отработки ваш сотрудник пополнит счётчик Employees assigned (отработавших сотрудников) и вы сможете направить его производительность на ту или иную компанию по вашему выбору! Для этого просто отметьте в колонке Employees нужное число иконок сотрудников и нажмите Start Production.

Ого, я могу распределять работников по фирмам! Значит ли это, что теперь предела числа работников на фирмах нет?
Как видно из скриншота выше, вы не можете отправить больше 10 сотрудников на работу на ку5 фирме и больше 1 сотрудника на работу на ку1 фирму. Однако, это говорит лишь о том, что одноразово нельзя направить 10 сотрудников на одну ку5 фирму! А что, если повторять операцию несколько раз? Отработало сколько-то человек - направил их производительность на нужную фирму, потом ещё раз, и ещё, и ещё! Нет предела беспределу? Увы, предел всё-таки есть. Ограничение таково: вы не можете нанять больше сотрудников, чем у вас есть мест на всех ваших фирмах. Выглядит это примерно так:


Как узнать, кто из моих сотрудников отработал, а кто - нет?
Переходим My Places -> вкладка Companies -> колонка Employess -> рядом Manage employess


Как увидеть, сколько товара производится на нужной фирме?
Просто отметьте одну (чтобы увидеть результат труда одного сотрудника) иконку человечка напротив нужной компании.

Можно ли копить производительность сотрудников на чёрный день (или хотя бы сохранять её до следующего дня)?
Да, можно. Неиспользованная производительность сотрудников переходит на следующий день.

Как потренироваться?
Перейдите ко второй вкладке (Training Grounds) и выберите нужные типы тренировки (просто пометьте иконки напротив типов тренировок), а затем нажмите Train справа внизу.


Как просмотреть склад и выставить товары на продажу?
Для этих целей откройте третью вкладку (Storage) и выполните нужные действия.

Зачем нужна вообще четвёртая вкладка (Health Buildings)?
Для просмотра уровня вашего Городского Центра и дополнительных зданий, повышающих лимит здоровья. Эти здания вечны, то есть не имеют ограничения в действии по времени.


Могу ли я посмотреть, чем живут мои соседи (глянуть My Places знакомых и не очень людей)?
Нет, теперь этого сделать нельзя.

Вот, вроде бы, и всё, что следует рассказать об изменениях... Есть, конечно, и ещё несколько дополнений, но они не столь значимы. В целом изменения достаточно позитивны, так как позволяют быстро отработать на всех фирмах и потренироваться. Также, смягчён предел числа работников на одной (любой) фирме. По сути, теперь ограничение только одно - общее число мест на всех ваших компаниях!

P.S. Опять всё получилось несколько сумбурно, но, надеюсь, данное описание хоть немного поможет вам. Если есть вопросы - задавайте в комментариях, вместе попробуем найти ответы!
P.P.S. Ололо, оказывается, под градусом тоже пишется неплохо 😃