Zwolnili Cię z pracy? [BB]
![Poland](http://www.erepublik.net/images/flags_png/S/Poland.png)
szqlny
Zastanawiasz się dlaczego znowu zwolnili Cię z pracy? Zwalniają Cię za każdym razem gdy tylko podejmiesz pracę? Czy zastanawiałeś się dlaczego tak się dzieje?
Ci, którzy pamiętają erę Kamikaze są w świetnej sytuacji. Jestem dzieckiem BB z grudnia i doskonale pamiętam czas w którym byłem zmuszony do nauki. Było to czas, w którym zanim osiągnęło się piąty poziom każdy z nas poznawał grę. Najwiekszym zagrożeniem były obce firmy Q3 zatrudniające dzieciaków po to by osiągając piaty poziom były niezdolne do walki. Dziś zagrożeniem jesteśmy my sami. Idioci prowadzący firmy Q4 i Q5 zatrudniający graczy z skillem 2 lub 3. Zagrożeniem dla nas są młodzi, którzy nie chcą się uczyć. Rozpoczynają grę, pracują, trenują, walczą i idą spać. Szpital panowie!
Wracając do tematu. Zwolnili Cię z pracy?
Spójrz na swój wellness. Po lewej stronie zauważysz postać człowieczka. Jeśli jest on prawie cały niebieski, a pod nim znajduje się liczba większa od 70 to nie jest źle. Jeśli natomiast nie możesz odszukać tej postaci - np. widać tylko czerwone nogi, to możemy mówić o małej tragedii.
http://images48.fotosik.pl/257/8d34f5377e1d78a2.jpg">
co to jest wellness? To twoje zdrowie. Ma ono wpływ nawiele rzeczy, które robisz w grze. To od niego zależy miedzy innymi produktywność. Czyli coś co interesuje pracodawcę. Im masz gorszy wellness tym gorzej pracujesz, zwalniają Cię z pracy. Jeśli natomiast Twój wellness jest na poziomie 90+ to raczej Ciebie nie zwolnią z pracy. Powiem więcej mozesz prosić o podwyżkę. Jeśli nie w tej firmie to w innej. Więcej poczytaj sobie na ewiki - Wellness
Dlaczego masz tak niski wellness?
Każdego dnia pracujesz, trenujesz, walczysz. Firma, w której pracujesz ma ogromne znaczenie dla twojego wellness. Każdorazowe wciśnięcie przycisku pracuj -daje ci kilka pln ale również zabiera Tobie wellness. Od poziomu firmy zależy ile zostanie Ci punktów wellness zabrane. Firmy np. Q1 zabierają 1 punkt wellness, firmy Q3 - 3 punkty, a firmy Q5 - 5 punktów. Podejmując pracę zawsze możesz zobaczyć w jakiej firmie chcesz pracować. To ilość zielonych giwazdek świadczy o poziomie firmy. W poczatkowej fazie gry - czyli przez jakiś miesiąc pracuj tylko w firmach Q1 i Q2. Maksymalnie z dwoma gwiazdkami.
http://images44.fotosik.pl/257/dfee6bf272e66cd2.jpg" width="200">
Kilka groszy więcej, które oferuje firma Q3, nie pozwoli Tobie na za zakup jednego chlebka Q1 tygodniowo. Natomisat odbudowa 1 punktu wellness to około 1,75 pln (bo tyle kosztuje prezencik).
Drugą rzeczą, która zabiera wellness jest trening. Tu jednak nie mamy wiele opcji. Możemy trenować (czyli -1 pkt) lub nie trenować. Zdecydowanie zalecam trening.
Trzecim wspomnianym przeze mnie powodem utraty wellness jest walka. Każdorazowe kliknięcie walcz zabiera 10 punktów wellness. Jeśli mieszkasz na rdzennych terenach Polski lub tam gdzie kazali ci się przenieść to masz szczęście. Na tych terenach postawiono szpital Q5. Oznacza to, że możesz w nim odzyskać maksymalnie 5*10=50 punktów wellness. Tylko są to te punkty wellness, które utraciłeś w dzisiejszej walce. Z szpitala możesz korzystać raz dziennie!
Gdzie znajdę szpital?
Jeśli znalazłeś pole bitwy to powinieneś znaleźć również szpital. Tuż nad przyciskiem walcz znajduje się link do twojego regionu, a tam przy ikonie szpitala znajduje się przycisk - ulecz się.
Jak zregenerować wellness?
No i tu jest problem. Jest to proces albo długotrwały albo kosztowny. Za błędy dzieciństwa trzeba płacić. wellness można regenerować zjadając chleb. Chleb jest zjadany automatycznie każdego dnia. Im lepszej jakości jest chleb tym więcej punktów wellness możesz odzyskać.Ile mogę odzyskać chlebem Q1? Niestety nie jest tak ławto - gdyż jest to zależne od poziomu wellness, który posiadasz. Im nizszy wellness tym więcej pkt wellness można odzyskać. Dokładyn opis znajedziesz na wspomniajnej już eWiki.
Wellness możesz zregenerować otrzymując prezenty. Prezenty otrzymujemy od innej osoby lub organizacji. Każdy prezencik Q1 zwraca Ci 1 punkt wellness. Jednego dnia możesz otrzymać tylko 10 prezentów Q1.
Wellness możesz również zregenerować kupując WellnessBox. Nikt tego nie poleca bo to zdzierstwo. Wymień gold na pln, kup sobie prezenty, prześlij je koledze i niech on ci je ofiaruje. Jeśli nie masz kolegi, napisz do mnie - pomogę Ci. Każdy kto mnie zna wie, że można mi zaufać. Jednak mimo wszystko polecam osobę, która zaprosiła Cię do gry, kolegę z pracy lub ławki.
Co jeszcze moge zrobić?
1. ePajacyka Organizacja, która pomoże ci gdy twój wellness będzie za niski
2. ePCKteż pomagają, dadzą chlebek lub broń
3. poradnik wellness ePajacyka czyli jak dobrze dbać o zdrowie
4. Projekt Mentor - zapisz się, dostaniesz osobę, która będzie odpowiadać na twoje pytania
5. BBCenter organizacja, która zajmuje się ogólnie pojętą pomocą dla młodych
Wierz mi, że nadal będą Cię zwalniać dopóki nie osiągniesz wysokiego poziomu wellness. Pamiętaj jednak, że co nas nie zabije to nas wzmocni.
Dla osób, które zapytają ile razy można o tym pisać, przecież tyle było o tym artów odpowiem:
praktycznie - każdego dnia. Każdego dnia bowiem ktoś rozpoczyna grę. W chwili obecnej gdy tak łatwo stracić wellness takie pytanie jest co najmniej głupie.
Comments
moze mi ktos napisac kiedy skonczy sie era bezmozgich dzieci ? ;/ I dalej bede mogl prowadzic firme ? dobry art VOTE
trzeba o tym pisac bo bez kitu szukajac nowego/nowych pracownikow mozna zwariowac ... wszyscy (99😵 maja well okolo 30 punktow ... paranoja 😶
VOTED!
Vote, powodzenia w edukowaniu młodych graczy 😉
[więcej takich akcji!]
A masz pomysł jak przekazać tą informację młodym, którzy nie czytają gazet? 😛
do wielu by totarlo jezeli udaloby sie to wywotowac do top5
sa jeszcze shouty ...
w kazdym razie oby jak najwiecej "umierajacych nubkow" to przeczytalo i wzielo sobie do serca 🙂
zwalniając takiego delikwenta z pracy, wysyłam mu link do tego typu artów, to chyba jedyny sposób
Hochelus - Pmkami.. Gdyby ci wszyscy frajerzy pracodawcy informowali zwalnianych o np. ePajacyku i o tym jak korzystać ze szpitala nowych z niskim wellnessem było by o wiele mniej.
@hochelus
tylko jeden - każdy, bez wyjątku otrzymując pracownika z niskim wellness powinien go uświadomić
w przypadku gdy będzie to robić tylko kilku z nas - nie ma to sensu
proponuje też by MEN rozpoczął edukację młodych, a nie doświadczonych - to oni mają dostęp do firm pierwszej pracy - tam mogą spamować
a reszcie, którzy nie czytają gazet, nie dociekają, nie czytają pm można podziękować za grę
Aż się boję, co będzie w V2.
Dobry aty i dobre komentarze.
No i bardzo ważna jest odpowiednia wiadomość powitalna, bo w niej nowi dostają pierwsze informacje o nowym świecie. Obecnie pracują nad jej nową treścią i oby nie zapomnieli o instrukcji korzystania ze szpitali i.. początkowym zakazie zatrudniania się w firmach wyższych niż q1. Czy coś w ten deser..
A tak w ogóle to tego typu artykuł powinien umieścić też ktoś z dość poczytną gazetką (chodzi o ilość subów) by więcej ludzi to przeczytało, a pracodawcy dowiedzieli się jak szkodzą ePolsce.
w V2 będzie można długo odpoczywać w domku. Lub też kupować jedzenie które daje więcej życia za cenę szczęścia. Więc będzie tylko lepiej.
@Yook
wolałbym żeby MEN opracował dobry art dla młodych i zamieścił link do niego w rozkazach MON
tam trafia wielu i to każdego dnia
Jest juz po południu, a mnie jeszcze nie zwolnili! To jest dopiero niepokojące!
V O T U J C I E ! ! !
O
T
U
J
C
I
E
!
!
!
"moze mi ktos napisac kiedy skonczy sie era bezmozgich dzieci ? ;/ I "
Gdy zrobią przy rejestracji testy na inteligencję.
szqlny - a może by i jedno i drugie?
Teraz Polska:
Idioci prowadzący firmy Q4 i Q5 zatrudniający graczy z skillem 2 lub 3. Idioci-nie, wyzyskiwacze-tak.
@bolo_spedytor: moze mi ktos napisac kiedy skonczy sie era bezmozgich dzieci ? 2 dni po wydarzeniach opisanych w Apokalipsie św. Jana. Jak dobrze pójdzie. Einstain powiedział, "Nieskończone są tylko dwie rzeczy: wszechświat i ludzka głupota. Z tym, że co do tego pierwszego nie mam pewności."
@Hochelus:A masz pomysł jak przekazać tą informację młodym, którzy nie czytają gazet? PeeMek też nie czytają. Pisałem do własnych pracowników (jak jeszcze miałem firmę) i odpowiadało 10% przy dobrych wiatrach.
koovert - 10% zawsze jest lepsze niż 0%. I dlatego warto dla tych 10%, bo w skali roku to się robi dobre kilka tysięcy graczy...
Yook masz firme ? Chyba nie.. Nauka graczy "zwolnionych, slaby well, wzial kase nie zarabiajac na nia,pracodawca stratny" jest droga 😉 a ty jeszcze piszesz w skali roku kilka tys graczy nauczyc czyli tracic na nich 😉nie mam milionow. pozdro
No to krąg bez rozwiązania jednak lepiej wysyłać te wiadomości ponieważ ten krąg się powoli zmniejszy.
@bolo_spedytor - Pisanie pmek jest drogie? 😛 Organizacje takie jak ePajacyk są po to by pomagać młodym graczom. Pomoc kosztuje owszem. Ale jak sobie wyobrażasz silną ePolskę bez młodych graczy?
W nowych się powinno inwestować. Informować i inwestować, bo starsi gracze odchodzą, a młodzi wymierają - zwłaszcza gdy można stracić prawie cały wellness 1 dnia...
Yook nie chodzi o PM'ki tylko straty 😉 wole zeby jakies organizacje rzadowe bardziej postaraly sie o nauke nowych ... a nawet starych bo zazwyczaj zatrudnialem 3-4 skill. Niz ja mam stracic kase by potem ich uczyc 😉 trzeba zapobiegac, niz potem drozej leczyc 😉
vote 😉
Wczoraj przewineło mi się z 15 pracowników i SAME trupy, i to na skillu 3 i 4 😉
niech każdy pracodawca wyśle tego linka swoim pracownikom
+
link do epajacyka (podanie o gifty)
zauważyłem ,że to pomaga 🙂
a informoać trzeba . Co z tego ,że jest nas tylu ,skoro 1/2 ma wella na poziomie 40. Miałem ziomka ze skilem 4 , a zawalczył tylko raz ..
Ratujcie siłę Polski. Z każdym dniem stajemy się słabsi!!
Już dobrze po południu, a mnie pracodawca nie zwalnia - od kilku dni sabotuję francuza pracując z wellem poniżej 30, myślałem że to przez święta, ale musi być naprawdę ciężko jeśli nadal mnie trzyma...
Już mi się to znudziło - jeśli ktoś szuka sumiennego pracownika w land ze skilem 4.7 i zamierza uczciwie płacić, proszę o PM
inicjatywa słuszna, językowo raczej średnio, ale vołt
wystarczy przesłać poradnik do takiego pracownika i może sobie da radę
pensję uzależnić od produktywności i po problemie, nic nie tracicie
@5kondon
można by uzależnić od produktywności ale zatrudniając zwykle daje sie stawkę dla wysokiego wella a przez 3 dni można obniżyć
wiec się zwalnia takiego delikwenta
no chyba ze masie miękkie serce to można takie trzymać
i dopłacać do interesu
To jest żałosne, wystawiam 10 ofert na job markecie i nikt nie ma powyżej 70 wellness, skille 2 - 4 ...
A mnie w eHiszpanii i eUSA zwalniali prawie codziennie pomimo well'a +90. Zapewne było to tym spowodowane, że od czasu wprowadzenia obywatelstw do dzisiaj jestem Indonezyjczykiem (lenistwo ;P).
vote!!
ilość pracowników zatrudniających się z well < 30 jest poprostu zatrważająca!
Osobiście uważam że powinno się ZAWIESIĆ działanie firm firmy PP!! a otworzyć program reinkarnacja (jedna q5) no i edukacja musi być... w końcu mamy od tego odpowiednie ministerstwo...
@Herm1t normalka
dlatego ważne jest żeby KAŻDY! przedsiębiorca wysyłał PM do tych co wywala
vote
Że też pomyśleć, że gdy zaczynałem to szplitala nie używałem... lolxD
Dzięki, szukałem takiego rodzaju artykułu. Gdyby nie Pajacyk miał bym teraz około 30 welness, teraz mam prawie 60 🙂