Детоубийцы. Диверсанты. Румынадмины. Улыбка. [Ru/En]

Day 731, 14:22 • Published in Russia Russia • by NumbuS
http://img20.imageshack.us/img20/2403/englvers.jpg">


Всем доброго дня!

*я явно испытываю проблемы с названием для моих статей*



Многих игроков в последнее время волнует вопрос душегубок и диверсантов (игроков которые злонамеренно работают с низким уровнем здоровья). Лично я отношусь к группе лиц, не видящих в этом большой проблемы.

Душегубки

Как не прискорбно это признавать - многие жертвы душегубок не остались бы в игре даже если бы не были в душегубке - игра по определению не может быть интересна всем зарегистрировавшимся.
Тем не менее, люди паникуют, пытаются что-то придумать (иногда получается даже интересно, а иногда местами уныло)...
Рано или поздно все поймут простую истину - изменить ситуацию (безболезненно) смогут только админы.
Поэтому я попробовал обратиться непосредственно к ним.

В письме я попросил команду озвучить их точку зрения на данную проблему и предложил галантный способ борьбы с этим - ввести ограничения на уровень скилов для работников:
Компании Q5 могут нанимать только работников со скилом 3+
Компании Q4 только работников со скилом 2+
Компании Q3 только работников со скилом 1+
Компании Q1 и Q2 нанимать работников со скилом 0+

На что разработчики мне ответили молчанием... Начиная с 17 Nov 2009 10:21 AM от них одна тишина (хотя могли бы просто написать "Без комментариев" и я бы не ждал 2 дня их для выпуска статьи). На следующее мое предложения они так же предпочли не отвечать - должно быть сидят и рисуют.

Диверсанты

Еще один повод, который заставляет людей, а в частности владельцев компаний, чувствовать себя менее защищенными - это так называемые "Диверсанты", иностранцы которые подрывают деятельность компаний работая с низким уровнем здоровья. В рамках государства их деятельность незаметна, но для отдельно взятых компаний это может послужить поводом для сворачивания своей деятельности.

Я так же не поленился написать админам письмо с просьбой озвучить их мнение касательно и этого вопроса и рассмотреть идею добавления менеджерам компаний возможности выставлять ограничение на необходимый уровень здоровья для работы.
Проще объяснить примером:

Менеджер ставит ограничение "Кнопка 'работать' доступна только при уровне здоровья 80+", если у работника не хватает здоровья, то он может уволиться без трехдневного ожидания.

Таким образом приписка в названиях компаний "wellness only 80+" перестанет быть просто словами. Да и согласитесь, что сейчас процесс найма выглядит весьма убого - любой человек с улицы может устроиться к Вам на работу соответствуя всего 1 параметру.

Разработчики естественно проигнорировали и этот вопрос/предложение.

Поэтому ай-да решать эту проблему простым, испытанным способом - общайтесь со своими работниками, собирайте лояльную команду под своим началом и никакие диверсанты до вас не доберутся 🙂

Спец раздел: "Улыбка номера"

Вначале немного лирики. ОМГ! Как же это оказалось не просто искать и уговаривать девушек быть моделями в моей газете! Но тем интереснее этим заниматься 😉



Сегодня у меня в гостях недавно вышедшая из тукликерства особа - illuziya_intellekta.

- Как ты пришла в игру?
Совершенно случайно прошла по ссылке с какого-то форума. Там еще было такое патриотичное сообщение, призывающее всех, кто может, помочь России в Третьей мировой. Заинтересовавшись, я решила посмотреть, в чем же, собственно, дело. Зарегистрировалась, немного побродила по тогда еще англоязычной версии eRepublik, потукликерствовала пару недель. Первые дни я считала игру безумно скучной, но потом втянулась.

- Что тебя привлекает в игре?
Конечно же, общение. Игра объединила людей всего мира, и это действительно очень хорошо. Я вообще люблю новые знакомства, а тут, в eRepublik, это еще более интересно, чем в реальной жизни.

- В чем твой игровой фан?
Я пока не определилась до конца, если честно. Мне нравится помогать людям, знать, что мое мнение им важно. Поэтому я и не смогла слишком долго сидеть в тукликерах – вряд ли будут прислушиваться к тому, кто является всего лишь частью этой огромной обезличенной толпы. Еще я собираюсь писать статьи – нет, не такие как моя нынешняя, – которые могли бы на самом деле кому-то пригодиться. Этим я хочу сказать, что моя журналистская карьера в eRepublik еще только начинается. ;р

- Чем бы ты хотела заняться в игре, но никак не получается? По какой причине?
Давно хотела попробовать себя в предпринимательстве. До этого не было ни денег, ни особых знаний. Сейчас не хватает только знаний (Кап, спасибо за донейты! :3 ) *смеется*. Так что в скором времени собираюсь исправлять свое прошлое бездействие. Попробую стать настоящей бизнес-леди.

- Что бы ты хотела сказать моим читателям?
Хочу сказать очень многое, но все-таки не беру на себя смелость, дерзость и борзость занимать столько места в чужой газете. Поэтому, ребят, просто улыбайтесь чаще и подписывайтесь на газету Numbus'a. Надеюсь, он и дальше будет продолжать радовать нас своими статьями. 🙂


За сим отклоняюсь!

Спасибо за то что читаете, голосуете, подписываетесь 🙂

С уважением,
NumbuS



ENGLISH VERSION

Hello everyone!

Many players recently concerned with the issue about baby-killer companies and about subversive (players who maliciously working with low wellness). Personally, I am one of those people who do not see big problem in it.

Baby-killer

It's very sad but we have to accept idea that many victims of baby-killers wont stay in game anyway - just because the game can't be of interesting to all registrants.
Nevertheless, people are panicking, trying to invent something (sometimes it's looks interesting , and sometimes sometimes sad )...
Sooner or later you will understand the simple truth - change the situation (painless) can only admins.
So I tried to contact them directly.

In the letter, I asked the team to name there views on this problems and I suggested them a gallant way to make situation better - to impose restrictions on the level of skill for workers:
Companies Q5 may employ only workers with skill 3+
Companies Q4 only workers with skill 2+
Companies Q3 only workers with skill 1 +
Companies Q1 and Q2 to hire workers with skill 0+

Since 17 Nov 2009 10:21 AM I didn't receive the answer (even though they could just write "No comment" and I would not have to wait 2 days for the release of this article).

Saboteurs

Another reason that makes people, particularly owners of companies, feel there self less secure. For state, in common, their activities are invisible, but for individual companies, it may give push to close business.

I suggest admins the idea of adding the possibility to put a restriction on the necessary level of health for work.

It is easier to explain on example:
Manager puts the restriction "Button 'work' is available only when the level of wellness is 80+, if the employee does not have enough wellness, he can retire without a three-day wait".

Thus a postscript to the names of companies "wellness only 80+" won't be mere words. BTW, I think you agree, that the hiring process at present moment looks rather pathetic - any man from the street can became your employer ин matching the only one parameter - skill level.

Sure developers ignored this suggestion.

So you still can solve this problem by a simple, proven way - to communicate with your employees, gather loyal team and no saboteurs would get you 🙂

Special section: "The smile of the day"

First, a little poetry: OMG! How that's all is not easy to seek and to persuade girls to be models in my newspaper! But it makes game more interesting for me 😉



Today, my guest illuziya_intellekta - she is recently came to active game after being two-clicker.

- How do you came to the game?
Quite accidentally I saw link to the game on one forum. There was a patriotic message, urging everyone who can help Russia in the Third World War. Intrigued, I decided to see what it is all about. After registration I spend some time wander through the English version of eRepublik and than just push common buttons for couple of weeks. The first few days I thought that the game terribly boring, but then I got involved.

- What's attracts you in it?
Of course, communication. The game unite people from around the world, and it is really very good thing. I generally like to meet new people, but here, in eRepublik, it is even more interesting than in real life.

- How do you get your portion of fun from it?
To be honest, I don't decide yet. I like to help people, to know that my opinion is important to them. That's why I could not sit too long like two-clicker - no one will to listen to someone who is just a part of this huge game machine. And I'm going to write articles - not like my present, but articles which will be useful to overs. My career in journalism in eRepublik has just begun 😛

- Is there anything what you want to do in game, but you can't do it right now? What prevents you from doing it?
For a long time I wanted to try my self at eBusiness. But I have no money and no special knowledge. So soon I will try to become a real business-lady 🙂

- What do you want to say to my readers?
I want to say allot, but still I'm not dare to occupy so much space in somebody else's newspaper. So, guys, just smile more often and subscribe to the newspaper of Numbus. I hope he will continue to delight us with his articles. 🙂

That is all for today! 🙂

Thank you all for reading, voting and subscribing 🙂

Best regards,
NumbuS